（周钰涵 王铭浩）为搭建校企双向交流平台，协同培育高素质人才，促进管理学院毕业生充分就业。4月20日下午，管理学院与小米集团校企合作交流会在80315教室召开。管理学院院长刘海兵，党委副书记赵磊，副院长张洪、童泽平，团委书记卢文博以及小米集团中国区人力资源高级总监吴莉娜，小米集团全球校园招聘负责人刘飞霞等出席此次座谈会。

会议伊始，卢文博播放了武汉科技大学宣传片。在对学校有了初步了解之后，刘海兵进行致辞，他对小米集团一行人的莅临表示了热烈欢迎，并介绍了管理学院的学术背景、发展历程、专业设置以及学科建设等情况。他表示，管理学院坚持培养学生的创新意识，着手提高学生的人文精神、科学素养和诚信品质，结合市场需求培养一批优秀的商科人才，也希望本次座谈能够延伸出新的战略合作方向。吴莉娜随后介绍了小米集团公司发展历程以及企业价值观，并详细介绍了小米集团在中国区的发展状况及职位需求。

“小米集团中国区招聘是面向应届生的毕业需求，其中我们采用了高校试点和产学研合作形式，即技术×人才×基金。集团内部成立了公益基金会长期资助高校学生和青年教师发展。”刘飞霞对小米校园招聘项目、校企合作项目以及应届生项目进行了逐一介绍。

提问环节，张洪向小米集团问道：“你们着重介绍面向本科生就业需求，那么对于有关研究生等其他学生群体是会有什么限制吗？”“是没有限制的，集团也开展有关研究生就业招募。但因为中国区面向的不是产研团队，对专业能力没有过多要求，因此本科生对集团而言更具优势，但必须具备一定的销售能力。”吴莉娜回答道。

“卢老师，可以请您简单介绍一下学院近几年本科生就业的意愿度吗？”刘飞霞问道。卢文博表示，因受疫情的影响，学生们对民营企业的意愿度逐渐降低，他们更加追求工作稳定度，因此大多数学生选择了考研和考公。

本次校企合作交流会的成功举行，促进了管理学院与小米集团的合作，为应届生毕业创建了一个新的平台和机会。未来，双方将继续携手共进，以此为契机，不断深化合作内容，为社会培养更多高素质的人才。